Le principe de reconstitution des fins de carrière est le suivant : chaque année - entre 48 ans et l' âge de départ en retraite - où un individu est présent dans le secteur ( privé ou public) d'après l' application de la méthode de Monte Carlo aux probabilités de transition estimées, on lui calcule un salaire : salaire annuel net, primes comprises ( et non identifiables) dans le privé ; traitement indiciaire brut hors primes, corrigé de la durée du travail pour le public, puis montant des primes.
La rupture est au XIXe siècle, quand le savoir sur l' homme disjoint dans le matériau textuel la consignation sonore d'un côté et l' archive de l' autre ( l' apparition jumelle de l' histoire et de la grammaire comparée) puis, cinquante ans plus tard, par l' application des méthodes de mesure les conduites humaines ( anthropologie, psychologie, phonétique instrumentale...).